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澳门威尼斯人代理:继续支付未能解决失业问题的雇员工资

时间:2020/9/17 21:51:34  作者:  来源:  浏览:0  评论:0
内容摘要:范·科特于3月中旬开始了一项研究,研究对象包括8.5万多名英国居民。他每周跟踪这些受试者的精神状态,如抑郁、焦虑、压力和孤独。范考特说:“我们需要实时了解发生了什么。”研究结束六周后,他发现人们明显比疫情爆发前更抑郁。一般来说,有精神病史的人,独居的人和年轻人有最高程度的抑郁和焦虑。积极的一面是,疫情防控战略实施后,民...
范·科特于3月中旬开始了一项研究,研究对象包括8.5万多名英国居民。他每周跟踪这些受试者的精神状态,如抑郁、焦虑、压力和孤独。范考特说:“我们需要实时了解发生了什么。”研究结束六周后,他发现人们明显比疫情爆发前更抑郁。

一般来说,有精神病史的人,独居的人和年轻人有最高程度的抑郁和焦虑。积极的一面是,疫情防控战略实施后,民众的焦虑程度略有下降。范考特说:“不确定性使情况变得更糟。”有些人会因为对未来的不确定而一直处于压力状态,而另一些人已经找到了克服这种情况的方法。

在Hasid的餐馆关门三周后,他还没有得到政府保护小企业的资金。尽管他的处境充满了不确定性,但他表示:“为了生存,我们必须继续做生意。”当时有顾客通过电子邮件问他是否会考虑为逾越节(犹太教的主要节日之一)提供餐饮服务,Hasid开发了可以递送的节日套餐。在疫情爆发之前,Hasid计划在这家餐厅的隔壁开一家熟食店,但现在他决定在这家餐厅提供熟食。为了保证员工的健康,他要求员工与他人保持距离,戴口罩和手套,早晚对餐厅进行消毒。目前,Hasid还在考虑学习新的防疫措施,如采用吹风机与酒精结合的消毒方法。

哈西德意识到,并不是所有的商人都像他一样具有适应能力,尤其是许多低利润餐馆。他将雇员人数减少到最低限度,但继续支付未能解决失业问题的雇员工资。尽管外卖的收入不到之前收入的三分之一,Hasid认为这总比什么都没有好。Hasid的餐厅还为当地一家医院提供膳食。“虽然赚不了多少钱,但这至少是我们现在可以做的。Hasid对餐厅的创新很满意。他对这家餐馆最终能够生存下去持乐观态度。他说:“与纽约市的许多其他地方相比,我们的情况要好得多。”

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